Slow life: Zpomalte a objevte tajemství šťastného života
Doba je zrychlená, uspěchaná a klade vysoké požadavky na výkon každého z nás. Zamysleme se, zda prožíváme dny, kdy nepociťujeme stres.
Doba je zrychlená, uspěchaná a klade vysoké požadavky na výkon každého z nás. Zamysleme se, zda prožíváme dny, kdy nepociťujeme stres.
Rok 2024 přináší několik změn v délce trvání a ve výši podpory v nezaměstnanosti. Zde najdete klíčové aspekty, které by vás měly zajímat, pokud patříte mezi uchazeče o zaměstnání.
Je lepší klasický stolní počítač, nebo lehce přenosný notebook? Nevíte, co z toho si vybrat? Možná vám pomůže tento článek.
Současná digitální doba nabízí nespočet možností, jak si přivydělat z pohodlí domova. Prací nebo brigád, které lze vykonávat vzdáleně, je poměrně široké množství a na výběr je z mnoha oborů.
Syndrom vyhoření postihuje stále více osob včetně mladých lidí. Někteří si ho spojují s určitými profesemi, ale může se vyskytnout u kohokoliv nezávisle na jeho pracovní pozici.
Pracovní kultura se neustále vyvíjí – s ní i způsoby, jakými lidé přistupují k práci. Jedním z nových trendů, který zaznamenal obrovskou pozornost, je koncept „Lazy Girl Job“.
Rodiče dětí do 8 let měli mít nárok na další 2 měsíce volna. Počítá s tím evropská směrnice. Od roku 2019 na implementaci pracovaly dvě vlády. Teď tomu dal ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka (KDU-ČSL) stopku.
Dohodáři si od příštího roku polepší. Čeká je dovolená nebo příplatky za práci o svátcích. A přilepšit si mají i lidé pracující na dálku. Zejména ti, kteří pečují o dítě nebo své blízké s handicapem.
Inteligentní lidé mají srovnané hodnoty a umí jít tvrdě za svým, jsou úspěšní a cílevědomí. Je to ale záruka štěstí? Ne nutně. Nadprůměrný intelekt má řadu výhod, ale životní pohoda k nim tak úplně nepatří.
Vláda po měsících jednání schválila návrh, který navýší rodičovský příspěvek. Jenže se to dotkne jen dětí narozených od 1. ledna 2024. Změní se částka i doba čerpání. Pro rodiče, kteří už dávku čerpají, se nic nemění.
O sezónní práce je vždy velký zájem – jak ze strany brigádníků, tak ze strany zaměstnavatelů. V letních měsících je nabídka přivýdělku nejpestřejší. Jaké benefity můžete očekávat?
Multitasking je v současné době hodně diskutované téma, které má své příznivce i odpůrce. V tomto článku se podíváme zejména na důvody, proč multitasking nelze považovat za příliš efektivní metodu.
Přišli jste o práci a nevíte, jak si zažádat o podporu? Jak dlouho budete smět dávky pobírat? A na co si dát pozor při dobrovolném odchodu z práce? Tady jsou odpovědi na základní otázky.
V dnešní vysoce konkurenční pracovní sféře je důležité mít profesionálně napsaný životopis, který ukáže vaše dovednosti a zkušenosti v co možná nejlepším světle.
Už dnešní padesátníci půjdou do důchodu později než v 65 letech. Seniorům navíc dávky v budoucnosti neporostou tak rychle jako nyní. I to jsou novinky, které přináší důchodová reforma.
V následujících pěti letech se změní přibližně čtvrtina pracovních míst. Co to znamená? Že miliony lidí buď o své zaměstnání přijdou, nebo nastoupí na jinou pozici. Důvodem je digitalizace a vývoj technologií.
Generace Z chce prací trávit méně času než jejich rodiče. Oproti předchozím generacím požadují v zaměstnání větší volnost. Jedním z trendů je odmítání práce přesčas.
Pracovní pohovor ve většině lidí vyvolá nepříjemný pocit a stahy žaludku. Jde o stresovou situaci, která rozhoduje nejen o tom, zda vás přijmou na novou pracovní.
Druhů práce je jako barev na malířově paletě. Práce v teplé kanceláři nebo v krásně provoněné pekárně, to se ihned lépe pracuje. Ale umíte si představit, že byste pracovali na ropné plošině?
Může se nám stát, že zaměstnavatel bude požadovat k životopisu i přiložení takzvaného motivačního dopisu. My však nevíme, co to je a jaké má mít tento dopis náležitosti?